Jag är gravid och har ett deltidskontrakt. Men när jag gick till L4 var jag anställd på heltid. Från och med nästa månad har jag ett deltidskontrakt igen. Vilken lön kommer jag att ha rätt till under nästa månad?
Det är värt att ta hjälp av myndigheterna på Folkpensionsanst alten i denna fråga. Lagbestämmelserna visar inte helt den situation som presenteras i frågan, och den systemiska tolkningen kan ge upphov till tolkningsproblem. Enligt min åsikt, om personen arbetade heltid och under denna period blev gravid och utnyttjade sjukpenningen, bör den beräknas utifrånkontrakt för de senaste 12 månaderna .
Enligt art. 23 § lagen om kontantförmåner från socialförsäkringen vid sjukdom och moderskap är grunden för sjukpenningbeloppet till den försäkrade arbetstagaren den genomsnittliga månadsersättning som betalats ut för perioden av 12 kalendermånader före den månad då arbetsoförmågan. för arbete uppstod, d. v. s. graviditet. Sjukpenningberäkningsunderlaget för en dags arbetsoförmåga ären trettiondel av den lönsom underlaget för ersättningsberäkningen görs på. Grunden för beräkningen av arbetstagarens sjukpenning bestäms med hänsyn till den ersättning som erhållits från avgiftsbetalaren under den period av fortlöpande sjukförsäkring, under vilken arbetsoförmågan uppstod. Det är också värt att ta hjälp av Social Insurance Institution (ZUS) i denna fråga.Rättslig grund:Lag om kontantförmåner från socialförsäkringen vid sjukdom och moderskap (Journal of Laws of 2014, punkt 159)
Kom ihåg att vår experts svar är informativt och inte kommer att ersätta ett läkarbesök.
Przemysław GogojewiczOberoende juridisk expert specialiserad på medicinska frågor
Fler råd från denna expert
Är det möjligt att ersätta en privat tandprotes av National He alth Fund? [Expertråd]Kan en sjuksköterska anställd av ZOL informera om patientens död? [Expertråd]Frivillig sjukförsäkring för en person som arbetar utomlands [Expertrådgivning]Ekonomisk verksamhet och ansökan om sjukförsäkring [Expertrådgivning]Hur får jag en remiss för ett gratis PSA-test?[Expertråd]Jag är kroniskt sjuk: kan ZOL skriva ut mig utan mitt samtycke? [Expertråd]Fortsatt sjukskrivning efter att sjukpenningen upphört [Expertråd]Spelarens man och familjens skydd mot konkurs [expertens råd]Läraren och vistelsen på sanatoriet som avslutas i början av läsåret [Expertens råd]Förnyelse / utfärdande av ett nytt handikappparkeringskort [Expertens råd]Stanna på L4 efter en olycka och ett sanatorium på grund av en annan sjukdom [Expertens råd]Arbete under mamma- och föräldraledighet [Expertens råd]Sjukförsäkringsavbrott: vad kan jag göra? [Expertråd]Ersättning för en rehabiliteringssäng eller annan utrustning för en strokeöverlevande [Expertråd]Avsked från sanatoriet på grund av sjukdom och datum för nästa vistelse [Experts råd]Sanatorium för en person som tilldelats försäkringen för en make registrerad i PUP [Experts råd]Remiss till sanatoriet: kan jag byta plats? [Expertråd]Effekterna av ortodontisk behandling och kompensation [Expertens råd]En dietstudent vid Medical University och ett besök hos en psykiater [Expertråd]White coat-syndromet och det militära konditionstestet [Expertens tips]Vaccinationer mot fästingar. Var kan jag vaccinera mig gratis? [Expertråd]Avtalsmandat och betalas L4 [Experts råd]Avtalsbeställning för läkare för natttjänst [Experts råd]Explosion av sprutan under behandling hos tandläkaren och kompensation [Expertråd]Avresa till den pensionerade lärarens sanatorium [Expertens råd]En lärares avresa till ett sanatorium under läsåret och en sjukskrivning [Expertens råd]Alkoholrelaterad bilolycka och sjukhusersättning [expertrådgivning]Tromboflebit och handikappgruppen och pensionen [Expertens råd]Förändring av tjänstens storlek: vad är grunden för att beräkna moderskapspenning? [Expertråd]Sjukskrivning för ett sanatorium som en del av förebyggande av funktionshinder [Expertråd]